Trabalhadores que planejam se aposentar pelo INSS em 2026 devem estar atentos à atualização das regras de transição. Conforme previsto na Reforma da Previdência de 2019, os requisitos de idade e pontuação sobem gradualmente a cada ano. A partir desta quinta-feira, 5 de fevereiro, o sistema já considera os novos patamares: para a regra da idade mínima progressiva, mulheres precisam de 59 anos e seis meses (com 30 anos de contribuição), enquanto homens devem ter 64 anos e seis meses (com 35 anos de contribuição).
A modalidade por pontos também exige maior pontuação neste ano, somando-se a idade ao tempo de serviço. Em 2026, a soma deve atingir 93 pontos para mulheres e 103 pontos para homens, respeitando sempre o tempo mínimo de contribuição de 30 e 35 anos, respectivamente. Outras regras, como os pedágios de 50% e 100%, permanecem sem alterações em seus critérios base, servindo como alternativa para quem estava próximo da aposentadoria na data da reforma original.
Para facilitar o planejamento, o INSS recomenda o uso do simulador gratuito disponível no portal Meu INSS. A ferramenta utiliza os dados do Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS) para calcular automaticamente quanto tempo falta para o benefício em cada categoria. É importante destacar que a regra geral definitiva segue fixada em 62 anos para mulheres e 65 anos para homens, com tempo mínimo de contribuição variando entre 15 e 20 anos, dependendo da data de ingresso no sistema.
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